薪酬管理决定着人力资源的合理配置与使用，薪酬看似是一些数字，背后却蕴含着许多学问。我们不缺乏数据，关键于如何衡量和利用这些数据，如人工成本数据，薪酬结构数据，培训发展数据，个税数据，奖金数据等。薪酬分析不仅是HR，也是经理人需要具备的知识。
l 如何让每月的报表汇总工作完成的更加轻松
l 领导要的报告经常变化，如何更快速的完成数据统计分析
l 数据格式不规范，如何能快速格式化
l 公式函数用不好，数据计算经常出错
l Excel功能特别多，如何才能快速提高工作中的实用技巧
本次，西安软件园发展中心联合国内一流的终身学习发展服务商东方瑞通共同举办HR薪酬分析案例实践课程，本次课程通过薪酬实际案例分析和演练，助您提高薪酬跟踪分析能力，掌握薪酬滚动分析方法技巧，提升工作效率和质量。
培训时间&地点：
第一场：
2018年7月27日（周五全天）8:30-17:30地点：高新区，具体地点报名成功后另行通知
第二场：
2018年7月28日（周六全天）8:30-17:30地点：曲江新区雁展路，具体地点报名成功后另行通知
（两场内容完全相同，报名企业可根据自身需求，任选一天参加）
培训对象：
l HR管理人员
l 薪酬主管
l 需要进一步提高Excel使用水平的HR人士
课程特点：
l 综合深入：所有EXCEL功能不再独立出现，均采用互相结合的方式学习，让案例更加深入工作
l 课堂吸收：所有的知识点在课堂全部吸收：讲解与互动双管齐下，大量的案例练习
l 学以致用：所有案例内容均从真实工作中提炼，培训后学员可以立即学以致用
l 视频复习：培训后可以通过在线视频复习与扩展相关知识
课程大纲：
时间
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内容项
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说明
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8:30-8:50
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签到
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l -
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8:50-9:00
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致辞
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l -
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9:00-12:00
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了解掌握滚动汇总的核心技术
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l 专家支招：工作表滚动汇总的核心技术——滚动汇总技术
l 应用技巧：INDIRECT函数的深入研究
l 专家支招：分类汇总函数和查找函数的联合应用
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制作动态的全年工资单
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l 应用技巧：制作各个部门的全年工资单
l 应用技巧：制作每个员工的全年工资单
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工资项目的滚动跟踪分析模版
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l 制作部门工资项目趋势分析表
l 制作部门工资项目对比分析表
l 制作全部工资项目分析表
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12:30-17:30
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工资结构跟踪分析模版
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l 专家支招：工资四分位值的计算方法
l 专家支招：工资四分位图的绘制技能
l 专家支招：分析指定部门的各个月的工资四分位值
l 专家支招：分析指定月份的各个部门的工资四分位值
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预算执行情况跟踪分析模版
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l 必须了解和掌握的预算执行情况差异分析技能
l 按部门跟踪分析预算执行情况
l 预算执行偏差的因素分析
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人工成本跟踪分析模版
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l 人工成本同比分析
l 人工成本环比分析
l 人工成本增减的因素分析
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17:00-17：30
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Q&A
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l HR工作研讨
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授课讲师：赵悦 老师
l 18年的企业培训经验
l 世界500强企业长期签约讲师
l 长江商学院特聘讲师、中国人民大学商学院、中科院大学工商管理学院客座讲师
l 微软TechNet Webcast、TechEd特约讲师
l 资深IT项目经理、微软认证讲师（MCT）
l 微软Office增值风暴计划优秀讲师
l 资深微软Office产品咨询专家
l 微软企业护航专家认证
l 微软Office 365 MVP
l 互联网+、工业制造、航空航天、能源电力、流通、企业、医药等多行业近60家大客户交付经验
培训费用：园区优惠价99元（每家企业限报2人，第三人起恢复至原价980元/人）
报名方式：
请有兴趣的企业和个人于7月23日早上9:00前点击以下链接报名，谢绝空降。
https://www.wenjuan.com/s/ma22yaM/
报名咨询：
西安软件园发展中心 栾包英
电话：029-87607182,18629039871；邮箱：luanby@xdz.gov.cn
东方瑞通（西安） 安丹妮（课程和付款咨询）
电话：029-89130504, 13227041314 邮箱:andanni@easthome.com
